关于以包片或者签订委托协议方式提供劳动的劳动者与单位之间法律关系认定问题，劳动关系的确认应以双方约定的方式来确定，其它法律问题请致电详询。
　　劳动者自带工具，没有底薪，以包片等名义或者签订委托协议等形式为单位工作的（如快递员、超市促销员、送水员），一般应当按照约定认定双方的法律关系，但是劳动者确有证据证明双方存在劳动关系的除外。